ACROSEED的客人的肺腑之言
ACROSEED的客人的肺腑之言.
对客人的采访
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股份公司パイオニア 委托内容：取得从业员的就劳签证 |
得到了委托ACROSEED业务的客人的宝贵意见，在本人许可后登载了此感想.
初次的相谈内容是想雇用的员工的签证被拒签了，该如何对应.
我公司是皮鞋制造的公司.
今年决定了雇用韩国籍员工李某，这也是我公司初次雇用外国员工。在入社前4月的时候从本人那里得到了签证申请已经递交的消息，我本人对签证业务并不是很熟悉，觉得应该没有问题吧. 可是、2个月后却等到了不许可的通知。我和李某真的不知如何是好.
也许这是因为的我的无知而产生的结果. 但是、李某对我公司来说真的是不可缺少的人才，抱着无论如何也要让李某留在日本的心情作了第二次申请.
制鞋业在法律上不属于技术类的行业，只能被称作技能. 所以在该行业一定要有10年以上的工作经验.
由于李某在制鞋学校时成绩很优秀，学校对此事也很支持，出示了很多关于他实力的相关材料. 可是我还是觉得不太放心.
为了确保成功率，和朋友介绍的行政书士相谈后，告诉了我对签证业务经验丰富的ACROSEED.
ACROSEED告诉我这个案件难度很大可会努力对应. 在这个难度很大的案子被受理后，我真的松了一口气.
在这之后，得到了很多指导、也为李某代理了学生签证的延长. 大概1个月左右得到了许可的通知，真是用语言难以表达的喜悦，对ACROSEED的担当者给予的支援致以万分的感谢.
